Подготовка персонала для сферы туризма в контексте компетентностного подхода

Статья в сборнике трудов конференции
Международная научно-практическая конференция «Сормовские чтения-2025: научно-образовательное пространство, реалии и перспективы повышения качества образования»
Creative commons logo
Опубликовано в:
Международная научно-практическая конференция «Сормовские чтения-2025: научно-образовательное пространство, реалии и перспективы повышения качества образования»
Автор:
Олехнович Н. Е. 1
Рубрика:
Современные педагогические теории и методы: инновации в образовании и подготовка кадров
Страницы:
152-153
Получена: 10.02.2025

Рейтинг:
Статья просмотрена:
73 раз
Размещено в:
РИНЦ Информрегистр
1 Псковский филиал Российской международной академии туризма
Для цитирования:
Олехнович Н. Е. Подготовка персонала для сферы туризма в контексте компетентностного подхода: сборник трудов конференции. // Сормовские чтения-2025: научно-образовательное пространство, реалии и перспективы повышения качества образования : материалы Междунар. науч.-практ. конф. (Краснодар, 14 февр. 2025 г.) / редкол.: В. М. Гребенникова [и др.] – Чебоксары: ИД «Среда», 2025. – С. 152-153. – ISBN 978-5-907965-24-9.

Аннотация

Рассматривается развитие коммуникативных и командных компетенций на основе использования ситуационного анализа (case study) и технологии «воркшоп» (workshop) в образовательной системе вуза в рамках компетентностного подхода. Предлагается шире использовать в образовательном процессе вуза возможности педагогической фасилитации.

Список литературы

  1. 1. Адонина Л.В. Педагогическая фасилитация и ее составляющие/ Л.В. Адонина // E-SCIO. – 2020. – №9 (48). – С. 309–316. EDN XAXDVJ
  2. 2. Галкина М.И. Инновационно-креативная составляющая преподавания экономических дисциплин как фактор повышения эффективности компетентностного подхода в высшей школе / М.И. Галкина // Социально-гуманитарные вопросы общественного развития: проблемы и перспективы: сб. науч. статей. – Чебоксары, 2024. – С. 105–111. EDN LTMRRY
  3. 3. Мясоедов С.П. Основы кросс-культурного менеджмента: как вести бизнес с представителями других стран и культур: учебное пособие / С.П. Мясоедов. – М.: Издательский дом «Дело» РАНХиГС, 2012. – 256 с.
  4. 4. Оборин М.С. Формирование универсальных компетенций персонала как фактор развития туризма региона / М.С. Оборин // Сервис plus. – 2020. – Т. 14. №4. – С. 39–48. – DOI 10.24411/2413-693X-2020-10405. – EDN HIVWAT

Комментарии(0)

При добавлении комментария укажите:
  • степень актуальности публикуемого материала;
  • общую оценку (оригинальность и актуальность темы, полнота, глубина, всесторонность раскрытия темы, логичность, связность, доказательность, структурная упорядоченность, характер и достоверность примеров, иллюстративного материала, убедительность выводов);
  • недостатки, недочеты;
  • вопросы и пожелания Автору.