Ру
Регистрация Вход
  1. Главная
  2. Конференция
  3. Финансово-кредитный механизм регулирования социаль...
  4. Оценка психологических аспектов мотивации государс...

Оценка психологических аспектов мотивации государственных гражданских служащих в периоды неопределённости и стресса

Статья в сборнике трудов конференции
Всероссийская научно-практическая конференция «Финансово-кредитный механизм регулирования социально-экономического развития в условиях демографической и структурной трансформации»
Creative commons logo
Опубликовано в:
Всероссийская научно-практическая конференция «Финансово-кредитный механизм регулирования социально-экономического развития в условиях демографической и структурной трансформации»
Авторы:
Антоновская Е. А. 1 , Васильева Ю. М. 1
Рубрика:
Финансовые факторы демографической политики и формирования кадрового потенциала
Страницы:
208-210
Получена: 10.10.2024

Рейтинг:
Статья просмотрена:
298 раз
Размещено в:
РИНЦ
1 Чувашский государственный университет им. И.Н. Ульянова
Для цитирования:
Антоновская Е. А. Оценка психологических аспектов мотивации государственных гражданских служащих в периоды неопределённости и стресса: сборник трудов конференции. / Е. А. Антоновская, Ю. М. Васильева // Финансово-кредитный механизм регулирования социально-экономического развития в условиях демографической и структурной трансформации : сборник материалов Всерос. науч.-практ. конф. (Чебоксары, 20-21 нояб. 2024 г.) / редкол.: Н. В. Березина [и др.] – Чебоксары: ИД «Среда», 2024. – С. 208-210. – ISBN 978-5-907830-85-1.

Аннотация

В статье проведен анализ степени влияния психологического аспекта мотивации на трудовую деятельность государственных гражданских служащих. Исследуются теоретические основы мотивации, модели поведения государственных служащих при возникновении кризисных ситуаций. В частности, рассматривается зависимость между состоянием личной жизни государственного служащего и качеством несения им государственной службы. Предлагаются рекомендации для повышения уровня мотивации государственных служащих в периоды стресса и неопределенности.

Список литературы

  1. 1. Бекмурзиева Х.М. Мотивация деятельности государственных гражданских служащих как средство повышения эффективности государственной гражданской службы / Х.М. Бекмурзиева // Управление. – 2018. – №4 (22). – С. 4–9 [Электронный ресурс]. – Режим доступа: https://clck.ru/3Ec2Hi (дата обращения: 10.10.2024). – DOI 10.26425/2309-3633-2018-4-4-9. – EDN YURMQH
  2. 2. Васюта Г.Г. Факторы стресса государственных служащих и пути его предотвращения: дис. ... канд. психол. наук / Г.Г. Васюта. – М., 1998. – 153 с. EDN NLLKVN
  3. 3. Пинчук А.Н. Баланс работы и личной жизни в восприятии государственных служащих столичного мегаполиса / А.Н. Пинчук, Д.А. Тихомиров, А.А. Куликова // Вестник Института социологии. – 2024. – Т. 15. №4. – С. 143–164. DOI 10.19181/vis.2024.15.1.8. EDN HSVFRJ

Комментарии(0)

При добавлении комментария укажите:
  • степень актуальности публикуемого материала;
  • общую оценку (оригинальность и актуальность темы, полнота, глубина, всесторонность раскрытия темы, логичность, связность, доказательность, структурная упорядоченность, характер и достоверность примеров, иллюстративного материала, убедительность выводов);
  • недостатки, недочеты;
  • вопросы и пожелания Автору.