En
Register Log in
  1. Main
  2. Conference
  3. Law, Economics and Management
  4. K voprosu o vliianii tsifrovoi transformatsii obsh...

K voprosu o vliianii tsifrovoi transformatsii obshchestva na podgotovku kadrov dlia tsifrovoi ekonomiki

Proceeding
All-Russian scientific and practical conference «Law, Economics and Management»
Creative commons logo
Published in:
All-Russian scientific and practical conference «Law, Economics and Management»
Authors:
Dmitrii V. Nefedov 1 , Elena E. Nefedova 2 , Olga V. Cheblokova 3
Work direction:
Общие вопросы экономических наук
Pages:
30-34
Received: 5 December 2021

Rating:
Article accesses:
1122
Published in:
РИНЦ
1 Tsentr effektivnosti OGBU DPO "Riazanskii institut razvitiia obrazovaniia"
2 FSBEI of HE “Ryazan State Radio Engineering University”
3 Ryazan Higher Airborne Command School named after. V. F. Margelov
For citation:

Abstract

Необходимость изменений в системе образования вызвана влиянием фактора повсеместной цифровизации общества и его процессов. В настоящее время ощущается нехватка кадров, обладающих необходимыми навыками и компетенциями. Потребность в новых, цифровых кадрах постоянно возрастает. В статье рассмотрены ключевые компетенции цифровой экономики в отношении кадров. Выявлены задачи, стоящие перед системой образования в современных условиях.

References

  1. 1. Егоршин А.П. Основы управления персоналом / А.П. Егоршин. – М.: Инфра-М, 2016.
  2. 2. Deloitte Global Human Capital Trends [Электронный ресурс]. – Режим доступа: https://www./deloitte.com/us/en/pages/human-capital/articles/introduction-human-capital-trends.html
  3. 3. HH.ru «Digital-словарик для HR», 2016. [Электронный ресурс]. – Режим доступа: https://khabarovsk.hh.ru/article/303224
  4. 4. Курносов Ю.А. Аналитика как интеллектуальное оружие / Ю.А. Курносов. – М.: Русская аналитическая школа, 2017.
  5. 5. Программа «Кадры для цифровой экономики» [Электронный ресурс]. – Режим доступа: https://digital.gov.ru/ru/activity/directions/866/
  6. 6. Программа «Цифровая экономика Российской Федерации» [Электронный ресурс]. – Режим доступа: http://static.government.ru/media/files/9gFM4FHj4PsB79I5v7yLVuPgu4bvR7M0.pdf
  7. 7. Яворский Н.К. Цифровые технологии в системе управления персоналом/ Н.К. Яворский // Молодой ученый. – 2020. – №19 (309) [Электронный ресурс]. – Режим доступа: https://moluch.ru/archive/309/69896/ (дата обращения: 13.09.2021).

Comments(0)

When adding a comment stipulate:
  • the relevance of the published material;
  • general estimation (originality and relevance of the topic, completeness, depth, comprehensiveness of topic disclosure, consistency, coherence, evidence, structural ordering, nature and the accuracy of the examples, illustrative material, the credibility of the conclusions;
  • disadvantages, shortcomings;
  • questions and wishes to author.