Формирование команды проекта в условиях трансформирующейся экономики в сфере ресторанного бизнеса
Статья в сборнике трудов конференции


- Опубликовано в:
- Всероссийская научная конференция с международным участием «Перспективы социально-экономического развития России»
- Автор:
- Умхаев И. Р. 1
- Научный руководитель:
- Гумерова Г. И.1
- Рубрика:
- Проблемы социализации и профессионального становления личности
- Страницы:
- 142-150
- Получена: 31.01.2020
- Рейтинг:
- Статья просмотрена:
- 2215 раз
- Размещено в:
- РИНЦ
- ГОСТ
Для цитирования:
Умхаев И. Р. Формирование команды проекта в условиях трансформирующейся экономики в сфере ресторанного бизнеса: сборник трудов конференции. // Перспективы социально-экономического развития России : материалы Всерос. науч. конф. с междунар. участием (Чебоксары, Feb 21, 2020) / editorial board: В. П. Комоедов [etc.] – Чебоксары: «Лару-тăру» («Среда») издательство çурчě, 2020. – pp. 142-150. – ISBN 978-5-907313-14-9. – DOI 10.31483/r-74731.
DOI: 10.31483/r-74731
Аннотаци
В статье предлагается в процессе подготовки и ведения проектной деятельности в условиях трансформирующейся экономики в сфере ресторанного бизнеса пристальное внимание уделять процессам формирования команды проекта как одному из важных этапов, обеспечивающих планирование и грамотную организацию, устранение возможных проблем и рисков в реализации проектов. Любой проект нуждается в грамотной организации для обеспечения его эффективного управления и реализации. Применение методов, показавших в процессе формирования команды проекта эффективность на практике, позволяет найти ее ядро, активизирующее начало, задействовать механизм мотивации к плодотворной работе.
Список литературы
- 1. Матвеева Е.Д. Важность команды в управлении проектами // Бизнес-образование в экономике знаний. – 2016. – №2. – С. 65–67.
- 2. Шеве Г. Менеджмент цифровой экономики. Менеджмент 4.0 / Г. Шеве, С. Хюзиг, Г.И. Гумерова [и др.]. – М.: Кнорус, 2019. – 232 с.
- 3. Анализ инвестиционной привлекательности организации / коллектив авторов; под ред. Д.А. Ендовицкого. – М.: КНОРУС, 2017. – 374 с.
- 4. Блинов А.О. Теория организации и организационное поведение (теория и практика): учебное пособие / А.О. Блинов, Н.В. Угрюмова. – М.: КНОРУС, 2016. – 284 с.
- 5. Гумерова Г.И. К вопросу концепции жизненного цикла технологии / Г.И. Гумерова, Э.Ш. Шаймиева // Инновации. – 2008. – №8. – С. 71–75.
- 6. Организационное поведение: лекции [Электронный ресурс]. – Режим доступа: http://eos.ibi.spb.ru/umk/10_6/5/5_R1_T2.html
- 7. Авдеева Л.А. Совершенствование процессов управления проектами в проектных организациях / Л.А. Авдеева, К.М. Мусабирова // Науковедение. – 2016. – Т. 8, №1. – 18 с.
- 8. Гумерова Г.И. Формирование концептуальных положений модели управления знаниями в организации: теоретико-методический подход (на основе эмпирического исследования) / Г.И. Гумерова, Э.Ш. Шаймиева // Актуальные проблемы экономики и права. – 2013. – №3 (27). – С. 71–81.
- 9. Никитюк Л.Г. Особенности формирования и реализации процесса инвестиционной деятельности корпораций // Вестник ВГУ. Серия: Экономика и управление. – 2016. – №4. – С. 149–155.
- 10. Гумерова Г.И. Управление интеллектуальной собственностью / Г.И. Гумерова, Э.Ш. Шаймиева. – Казань: Познание, 2014. – 132 с. [Электронный ресурс]. – Режим доступа: https://distant.ieml.ru/course/view.php?id=9785
Комментарии(0)