Оценка и развитие персонала с помощью системы KPI как стратегического инструмента организации
Статья в сборнике статей
- Опубликовано в:
- Сборник статей «Экономика и управление: реалии и перспективы»
- Автор:
- Мерзлякова А. В. 1
- Рубрика:
- Экономика предпринимательства, организация и управление предприятиями, отраслями, комплексами
- Страницы:
- 42-45
- Получена: 12.04.2018
- Рейтинг:
- Статья просмотрена:
- 2713 раз
- Размещено в:
- РИНЦ
- ГОСТ
Для цитирования:
Мерзлякова А. В. Оценка и развитие персонала с помощью системы KPI как стратегического инструмента организации: сборник статей. // Экономика и управление: реалии и перспективы : сборник статей – Чебоксары: «Лару-тăру» («Среда») издательство çурчě, 2018. – pp. 42-45. – ISBN 978-5-6040294-3-5.
Аннотаци
В статье проявлены современные тенденции развития и оценки персонала. Рассмотрены и проанализированы цели внедрения KPI и основные проблемы при внедрении системы. Предложен ряд мер общего характера по устранению проблем при вводе показателей KPI в эксплуатацию.
Список литературы
- 1. Армстронг М. Управление результативностью. Система оценки результатов в действии / М. Армстронг, А. Бэрон; пер. с англ. – М.: Альпина Паблишер, 2011.
- 2. Архипов Н.И. Алгоритм оценки качества персонала на базе показателей эффективности KPI / Н.И. Архипов, И.М. Поморцева, Н.А. Татаринова // Экономический журнал. – 2013. – №3. – С. 102–109.
- 3. Карпенко Е.З. Современные подходы к оценке человеческого капитала социально-экономической системы // III Социальный форум «Рынок труда и политика занятости: состояние и перспективы развития»: Сборник докладов и выступлений (7–8 ноября 2013г.). – М.: ФГБОУ ВПО «РЭУ им. Г.В. Плеханова», 2013. – С. 143–146.
- 4. Карпенко Е.З. Проблемы оценки человеческого капитала // Международная торговля и торговая политика. – 2012. – №9. – С. 134–139.
- 5. Клочков А.К. KPI и мотивация персонала: Полный сборник практических инструментов. – М.: Эксмо, 2010.
- 6. Попович А.М. Создание эффективной системы показателей оценки персонала на базе KPI как инструмента реализации стратегии / А.М. Попович, И.С. Хвоина // Вестник Омского университета. – 2012. – №2. – С.119–125.
- 7. Чемеков В.П. Грейдинг: технология построения системы управления персоналом / В.П. Чемеков. – М.: Вершина, 2008. – 208 с.
Комментарии(0)